Coaching Menadżerski

Jako doświadczony coach, mentor oraz liderka z ponad dwudziestoletnim doświadczeniem zawodowym w międzynarodowych organizacjach, która przeszła pełną ścieżkę kariery od specjalisty do dyrektora, oferuję wsparcie w rozwoju zawodowym poprzez coaching menadżerski.

Coaching menadżerski to proces, w którym pomagam liderom oraz osobom aspirującym na stanowiska liderskie w rozwijaniu ich umiejętności zarządzania i osiąganiu sukcesów zawodowych. To przede wszystkim praca nad rozwojem osobistym, budowaniem pewności siebie, umiejętnością radzenia sobie z wyzwaniami, strachem oraz szukaniu najlepszych rozwiązań.

Moim celem, a jednocześnie misją, jest pomoc liderom oraz osobom aspirującym na stanowiska liderskie w rozwijaniu ich potencjału, aby mogli oni stawać się najlepszymi liderami i realizować swoje zawodowe marzenia i aspiracje.

Co oferuję w procesie Coachingu Menadżerskigo?

Każdą sesję coachingu menadżerskiego dostosowuję do Twoich indywidualnych potrzeb i wyzwań, dzięki czemu szybciej będziesz widział efekty swojej pracy. Wspólnie zidentyfikujemy Twoje mocne strony i będziemy je rozwijać, co zwiększy Twoją pewność siebie i efektywność w pracy. Pomogę Ci odkryć, w czym jesteś najlepszy, jakie są Twoje mocne strony i jak najlepiej wykorzystać te umiejętności w codziennych obowiązkach. Będziesz mógł je wykorzystać już następnego dnia.

Uczę, jak budować autorytet w zespole i organizacji, co doprowadzi do lepszej współpracy i osiągnięcia Twoich zamierzonych celów. Dzięki temu zyskasz szacunek i zaufanie swoich współpracowników, co jest kluczowe dla skutecznego zarządzania i bycia dobrym liderem. Nauczysz się, jak efektywnie i skutecznie delegować zadania, co pozwoli Ci na lepsze zarządzanie czasem i zasobami. Dzięki temu będziesz mógł skupić się na najważniejszych aspektach swojej pracy, jednocześnie zapewniając, że Twój zespół działa sprawnie i efektywnie, jednocześnie budując jego zaangażowanie.

Czy Coaching Menadżerski jest właśnie dla Ciebie?

Coaching menadżerski jest idealny dla liderów, czyli osób, które już są na stanowiskach kierowniczych i chcą zidentyfikować, podnieść oraz doskonalić swoje umiejętności przywódcze i zarządcze.

To także doskonała opcja dla aspirujących liderów, czyli profesjonalistów i specjalistów, którzy pragną awansować w swojej karierze i potrzebują wsparcia w rozwijaniu umiejętności liderskich. Dzięki coachingowi menadżerskiemu ze mną, zarówno obecni, jak i przyszli liderzy mogą lepiej radzić sobie z wyzwaniami, jakie niesie ze sobą zarządzanie zespołem i organizacją.

Jakie osiągniesz korzyści decydując się na sesje ze mną?

Zwiększenie pewności siebie – zdobędziesz techniki, które pomogą Ci pewniej podejmować decyzje i zarządzać zespołem już od pierwszego spotkania.

Rozwój umiejętności przywódczych – nauczysz się, jak inspirować i motywować swój zespół, co poprowadzi Ciebie i zespół do lepszych wyników.

Efektywne zarządzanie czasem – nauczysz się, jak lepiej organizować swoje zadania i zasoby, aby maksymalnie wykorzystać swój czas. Poznasz też techniki efektywnego delegowania zadań.

Lepsza komunikacja – nauczysz się skuteczniej wyrażać swoje myśli i słuchać innych, co sprawi, że współpraca w zespole stanie się przyjemna i efektywna.

Forma sesji

Sesje coachingu liderskiego prowadzę zarówno stacjonarnie w Gdyni i Gdańsku, jak i zdalnie, w zależności od Twoich preferencji i potrzeb. Dzięki elastycznym opcjom, możesz wybrać formę współpracy, która najbardziej Ci odpowiada. Napisz lub zadzwoń, żeby umówić się na pierwszą bezpłatną sesję i dowiedzieć się, jak i od kiedy możesz zacząć swoją drogę rozwoju osobistego.

Poznaj moją historię

Masz wątpliwości, od czego zacząć?
Szukasz indywidualnego podejścia do rozwoju?
Potrzebujesz wsparcia w rozwoju umiejętności zawodowych lub osobistych?

Umów się na bezpłatną konsultację i odkryj, jak mogę Ci pomóc osiągnąć Twoje cele!